8 choses que les gens disent aux mères sur leur carrière mais qu'ils ne disent pas aux pères

Être une femme avec une carrière peut être difficile, n'importe quel jour de la semaine. Être une mère avec une carrière peut être très difficile, n'importe quel jour de la semaine. Les exigences de la maternité, associées à l'attente sociale des mères de tout laisser tomber et de s'occuper de leurs enfants, peuvent rendre la vie d'une mère active, eh bien, disons simplement. Cette attente sociale est (sans doute) la raison pour laquelle les gens disent des choses à leur mère à propos de leur carrière, mais pas à leurs pères.

Après avoir eu mon premier enfant (souvenez-vous que je suis Canadienne et que nous, les mères canadiennes, avons vraiment bon, avec une année complète de congé de maternité parrainé par le gouvernement et tout le reste), je suis retournée à mon travail dans le commerce de détail à temps partiel, désireux de rejoindre le monde des adultes. Bien sûr, j'aimais ma fille, mais lorsque les gens me demandaient si je préférais être à la maison avec elle, je les regardais comme s'ils étaient fous. L'amour que j'ai pour mon enfant ne m'empêche pas d'aimer également les interactions entre adultes et la stimulation cérébrale.

Pourquoi personne ne demande jamais aux pères de manquer leurs enfants quand ils vont au travail? Pourquoi un père ne demande-t-il pas constamment s'il essaie de "tout avoir" quand il retourne à la carrière de son choix? Parce que, dans notre société, les pères sont "censés" jouer le rôle de "fournisseur financier", alors que les femmes sont censées assumer des tâches dans d'autres domaines. Dans notre société, les pères ont toujours le droit de continuer à être perçus comme des êtres humains complexes ayant des besoins multiples et de nombreux domaines d’intérêt, tandis que les mères sont réduites au rang de «dispensatrices de soins», et c’est tout. Les pères ne sont pas le centre d'expériences sociales sans fin dans lesquelles des chercheurs étudient les enfants pour voir s'il existe des avantages ou des inconvénients à long terme pour les pères qui travaillent. Honnêtement, il est incroyablement frustrant d’avoir maintes et maintes fois repensé les choix de carrière d’une mère.

Il s’agit sans aucun doute d’un double standard de la parentalité enraciné dans l’inégalité des sexes et le sexisme flagrant. Les temps changent (lentement, mais sûrement), mais cela ne veut pas dire que ces huit choses que les gens disent aux mères au sujet de leur carrière et qu’elles ne disent pas habituellement aux papas, n’existent pas.

Il a dû être difficile pour vous de revenir au travail

Je pense qu'il est difficile pour tout parent de laisser son bébé les premières fois. Mais cela devient plus facile et si vous aimez ce que vous faites, il y a de bonnes raisons de retourner au travail.

Comment pouvez-vous vous concentrer? Vous devez constamment penser à votre bébé

Je suis sûr que personne ne le dit jamais aux papas.

Il doit être si difficile de laisser votre bébé / enfant en bas âge avec quelqu'un d'autre

Hé bien oui. Sauf pour la partie où j'ai l'occasion d'avoir des conversations d'adultes. Sérieusement, pourquoi est-ce seulement quelque chose qu'on demande aux mamans? Parce que je suis à peu près sûr que les pères n'ont normalement pas à répondre à ce type de commentaire. Peut-être que ce dont j'ai vraiment besoin, c’est de fournir de l’argent à ma famille, ou de reprendre ma carrière avant que je perde mon élan, ou toute autre chose. Peut-être que je suis d'accord pour laisser mon enfant avec quelqu'un d'autre. Peut-être que non, et vous venez d'ouvrir une plaie de sauvegarde. En tout cas, ça ne vous regarde pas.

Comment faites-vous quelque chose?

Voyons des listes de tâches à faire, l'aide de mon partenaire, la garderie, la commande occasionnelle d'un dîner, le paiement occasionnel d'une personne de nettoyage pour l'aider à nettoyer les choses que je n'ai pas eu le temps de nettoyer … essentiellement de la même manière que les autres personnes, en utilisant toutes les ressources que je peux récupérer.

Avez-vous déjà pensé être une mère au foyer pour pouvoir être plus avec vos enfants?

Nan. J'aime mes enfants, mais rester loin de faire quelque chose que j'aime afin de pouvoir éventuellement leur en vouloir de m'avoir éloignée de cette chose n'est pas en haut de ma liste. Vous pouvez aimer vos enfants autant quand vous poursuivez votre carrière que lorsque vous restez à la maison avec eux.

Comment jonglez-vous entre la cuisson et le nettoyage avec votre carrière?

Ummm … eh bien, en fait, ce sont les deux choses que les hommes peuvent faire aussi. Peut-être avez-vous manqué cette petite pépite d'information?

Oh, vous travaillez à la maison? Vendez-vous ces bandelettes / autocollants / soins de la peau?

Écoutez, je n'ai aucun problème à vendre ce genre de choses (mais ne m'ajoutez pas à votre groupe Facebook sans le demander au préalable), mais personne ne présumerait jamais qu'un père qui travaille à la maison le vend. Il y a d'autres carrières que les mères peuvent avoir qui n'impliquent pas d'aller dans un bureau. J'aime ce que je fais, par exemple.

Oh, vous travaillez à la maison? Il doit être bon d'être capable d'être avec vos enfants!

Ahem. Avez-vous déjà essayé d'accomplir quelque chose qui implique de penser quand un enfant en bas âge tire sur son pantalon et pleure parce que vous lui avez donné le gobelet de la mauvaise couleur? Non, mon enfant va à la garderie pour que je puisse travailler à la maison.