Table des matières:
- "Qui dois-je être maintenant?"
- Succès au bureau = échec à la maison?
- Personne ne s'inquiète quand tu manges juste pour un
- Au moins, nous nous souvenons d'emballer le déjeuner des enfants!
- Nous dormirons quand nous serons morts
- Les applications nous maintiennent organisées, jusqu'à ce qu'elles ne le fassent pas
- Nos listes de tâches sont non traditionnelles
- Les fins de semaine ne signifient pas que le travail se termine
- J'aime ma carrière, mais pas le fait que je sois discriminé pour en avoir une
- Nous ne pouvons pas ramener notre travail à la maison, car le travail existe déjà
- Travailler de 9 à 5, puis de 5 à 9
- Les collègues sans enfants ne comprennent pas toujours
- Les plus grands facteurs d'influence sur nos carrières pourraient encore être dans les couches
- Nous pourrions mépriser le travail d'équipe
- Le style d'une mère au travail a l'air bien pour tout le monde
Tous les parents savent que si vous n'avez pas et ne maintenez pas un sens de l'humour sain lorsqu'il s'agit d'élever des enfants, vous ne pourrez plus fonctionner. Les mamans qui travaillent travaillent vraiment dans cette position, car avoir une carrière et des enfants est une folie de niveau supérieur (à moins que vous ne puissiez vous permettre de garder un personnel composé de chefs, de chauffeurs, de soignants et de couturières, auquel cas ce serait bien pour vous!). Heureusement, Twitter est une chose et il existe quelques tweets amusants. Les mères qui travaillent vont certainement s'identifier à (et à raison) se moquer de.
Quand vous regardez de près la vie de ma mère qui travaille, il n’ya rien de vraiment drôle à ce sujet. Je suis stressée et fatiguée et je ne suis peut-être pas très propre à certains endroits (se brosser les dents deux fois par jour est-il une chose pour les adultes aussi?). Mais je ne l'aurais pas autrement. J'aime cultiver ma carrière et je suis fier du travail que je fais quotidiennement. À l’heure actuelle, j’ai un travail que j’apprécie vraiment, ce qui aide à justifier l’absence de mes enfants toute la journée. C’est cool que je puisse leur montrer ce que je fais et me sentir heureux des sacrifices que je fais. Quand ils sont fiers de mes projets professionnels, j'ai l'impression d'avoir atteint cet équilibre parfait entre travail et vie privée.
Bien sûr, après deux secondes, le sentiment disparaît et j'essaie de reprogrammer une téléconférence pour que cela ne soit pas en conflit avec les journées d'observation en classe des enfants.
Je ne suis pas seul, cependant. Grâce à Twitterverse, j'en ai trouvé d'autres comme moi, qui ont du mal à empêcher la collision désastreuse entre les hémisphères de leurs carrières et de leurs parents, et qui savent en rire quand une collision cataclysmique survient (et croyez-moi, ça arrive toujours).
Voici quelques tweets amusants que les mères qui travaillent, comme moi, peuvent parfaitement s'identifier à:
"Qui dois-je être maintenant?"
Parfois, nous avons du mal à basculer entre les parties du travail et les parties du cerveau de la mère.
Succès au bureau = échec à la maison?
Parfois, on a l'impression que le seul objectif d'un travail est de voir combien de temps les enfants restent avant de le saboter.
Personne ne s'inquiète quand tu manges juste pour un
Les déjeuners de travail et la parentalité ne font pas bon ménage.
Au moins, nous nous souvenons d'emballer le déjeuner des enfants!
La plupart des jours, nous recherchons une salade de bureau triste.
Nous dormirons quand nous serons morts
Il n'y a pas de fin au travail, même (et surtout) quand la journée de travail se termine.
Les applications nous maintiennent organisées, jusqu'à ce qu'elles ne le fassent pas
Le choix de travailler ou d'être parent est littéralement entre nos mains (et prend parfois la décision pour nous).
Nos listes de tâches sont non traditionnelles
Mais nous en faisons plus avant 8 heures que, enfin, presque tout le monde!
Les fins de semaine ne signifient pas que le travail se termine
Maintenant, TGIF est juste un endroit pour manger.
J'aime ma carrière, mais pas le fait que je sois discriminé pour en avoir une
Vous avez entendu parler de la façon dont les mères qui travaillent gagnent moins que les pères qui travaillent? Tellement hilarant, non? Nan.
Nous ne pouvons pas ramener notre travail à la maison, car le travail existe déjà
Oh, comme j'envie les collègues qui se détendent avec un verre de vin à la fin de leur journée de travail. Le mien continue avec Sesame Street et playdates et une crise de colère pour tout-petit.
Travailler de 9 à 5, puis de 5 à 9
Et par "jour", nous entendons "jour et nuit et jour encore."
Les collègues sans enfants ne comprennent pas toujours
Pas plus pour moi, merci.
Les plus grands facteurs d'influence sur nos carrières pourraient encore être dans les couches
Il est difficile d'être motivé à mon bureau lorsque le plan d'étage ouvert décourage d'attaquer les vers de l'épi que mes enfants ont plantés en moi.
Nous pourrions mépriser le travail d'équipe
C'est vraiment difficile de déléguer à certains "stagiaires".
Le style d'une mère au travail a l'air bien pour tout le monde
Ditching "business casual" pour "hot mess" est la meilleure partie de rentrer à la maison du travail.