Il n'y a absolument rien de facile ou simple d'être une mère. Que vous soyez une nouvelle mère ou que vous ayez quelques années à élever vos enfants, être parent est l'un des emplois les plus durs au monde. Et lorsque vous devez quitter le confort de votre maison avec vos enfants, cet emploi devient beaucoup plus difficile. Vous devez emballer un sac à langer rempli d'objets pour pouvoir vous préparer à tout, mais même dans certains cas, les choses peuvent tout de même devenir incontrôlables, rapidement. Et comme l’a appris une femme de l’Utah, il arrive que les enfants aient faim et qu’il ne vous reste que deux options: allaiter en public et risquer l’air sale et le jugement grossier, ou allaiter dans la salle de bain et risquer, eh bien, la sale de bain. Selon un nouveau rapport, une mère allaitante aurait été mise à la porte d'une salle de bain dans l'Utah, même si cette histoire a au moins une fin prometteuse.
MISE À JOUR: Dans un courriel adressé à Romper, un porte-parole de Nordstrom a ajouté la déclaration suivante: " Nous avons été si déçues d’entendre Mme Davis dire que c’était son expérience lorsqu’elle a visité notre magasin. Nous avons fait un suivi directement auprès d'elle et de son mari. Nous souhaitons que chaque client se sente à l'aise pendant qu'il fait ses courses chez nous, en particulier les mères qui allaitent. Même si nous sommes toujours heureux d'offrir une cabine d'essayage si une mère recherche plus d'intimité, nos employés ne devraient jamais demander à une mère qui allaite. Nous avons examiné la question et confirmé que chacun de nos employés savait que les mères peuvent allaiter dans notre magasin là où elles sont le plus à l'aise. "
ANTÉRIEUR: Ana Davis de Centerville, Utah, faisait des emplettes à son Nordstrom Rack locale avec sa fille de 1 mois, Mia, la semaine dernière. Bientôt, Mia commença à devenir un peu tatillon et Davis sut qu'elle avait faim. Alors, Davis se retira dans une salle de bain pour allaiter la petite Mia dans un espace plus privé. Cependant, elle a rapidement rencontré une résistance. Davis a déclaré qu '"en quelques minutes, un employé de Nordstrom nous a contacté pour nous dire qu'une plainte avait été déposée, qu'une personne se sentait mal à l'aise pour faire des affaires alors qu'il y avait une mère qui allaite aux toilettes".
Romper a tendu la main à Nordstrom et attend une réponse.
Davis a ensuite réclamé qu'elle se soit retirée dans une cabine d'essayage, où elle a continué à soigner sa fille, mais a été gênée d'être appelée, et choquée "que notre enfant de 1 mois ait dû arrêter de se nourrir pour que quelqu'un puisse aller aux toilettes".
Après être rentré à la maison, Davis a dit à son mari Joel ce qui s'était passé. Abasourdi, Joel a contacté le magasin Nordstrom Rack local, ainsi que des représentants de sociétés, pour expliquer ce qui s'était passé et exprimer son inquiétude. "Cela pose la question" Pourquoi est-il logique de demander à une mère qui allaite de quitter l'intimité d'une salle de bain? "", A déclaré Joel à l'affilié d'informations local KSL News.
Après avoir contacté des personnes à Nordstrom, la société a immédiatement contacté la famille Davis pour s'excuser personnellement de l'incident. La société a également publié une déclaration à KSL News, déclarant:
Nous avons été très déçues d’entendre Mme Davis dire que c’était son expérience lorsqu’elle a visité notre magasin et nous avons fait un suivi directement auprès d’elle et de son mari afin de nous excuser. Nous voulons que chaque client se sente à l'aise pendant ses achats chez nous, en particulier les mères allaitantes. Même si nous sommes toujours heureux de proposer une cabine d'essayage si une mère recherche une plus grande intimité, nos employés ne devraient jamais demander à une mère qui allaite de déménager. Nous avons examiné la question et confirmé que chacun de nos employés savait que les mères peuvent allaiter dans notre magasin là où elles sont le plus à l'aise.
Nordstrom était intelligent pour présenter immédiatement des excuses pour l'incident allégué, et travaillera probablement pour informer les employés sur les politiques d'allaitement afin que de tels incidents ne se reproduisent plus. Il est regrettable que Davis ait dû être gênée pendant l'allaitement de sa fille, mais cela servira peut-être d'exemple à d'autres entreprises pour leur permettre de faire face aux situations de manière intelligente et efficace à l'avenir. Pour tous les autres, cela sert également de rappel pour comprendre les difficultés quotidiennes des femmes, y compris quelque chose d'aussi simple que de nourrir leurs propres enfants.
