9 choses que chaque collègue devrait dire à la femme enceinte au bureau

D'après mon expérience, être enceinte au travail est le pire. Bien sûr, quelques personnes diront des "félicitations" ou offriront de l'aide, mais les avantages sont rares. Et bien que ma collègue soit enceinte, cela peut être frustrant - et elles pourraient ne pas être en mesure de faire tout ce qu'elles ont l'habitude de faire, ou s'absenter pendant leur grossesse ou pour un congé de maternité - ce serait bien si les personnes au travail pouvaient l'être, eh bien, plus gentil à leurs collègues enceintes. En fait, chaque collègue doit dire beaucoup de choses à la femme enceinte dans son bureau, car chaque geste humain aide à la croissance d'un autre être humain à l'intérieur de votre corps.

Par exemple, cela aurait été super bien si, au lieu de demander de l'aide, mes collègues me disaient simplement: "Hé, laisse-moi faire ça pour toi." Mais beaucoup trop de mes collègues ont agi comme si j'étais un obstacle et, si j'osais aller au travail, je devais tout faire dans ma description de travail, même si cela signifiait faire pipi dans mon pantalon ou vomir dans une corbeille à papier. Je n'étais ni immobile ni totalement incapable, mais j'avais un fœtus qui me poussait sur la vessie. Un peu de compréhension aurait été bien.

Des lois comme la loi sur la discrimination liée à la grossesse et la loi sur les personnes handicapées ayant des obligations imposent aux employeurs de proposer des aménagements raisonnables aux travailleuses enceintes - par exemple des tâches différentes ou la possibilité de travailler à domicile - il serait donc agréable que la demande ne soit pas aussi importante. De plus, c'est la "juste" et la bonne chose à faire. Les femmes ne devraient pas avoir à choisir entre avoir une carrière et fonder une famille.

En gardant cela à l'esprit, il y a quelques choses que nous devrions dire pour rendre la vie au travail un peu plus agréable pour nos collègues enceintes:

Rien

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Au départ, je ne voulais pas annoncer ma grossesse tout de suite. Je venais juste de commencer un nouveau poste au travail, j'avais donc peur que les gens me jugent. Puis une collègue de travail a remarqué que je ne participais pas à un cocktail de travail et m'a tout de suite demandé si j'étais enceinte devant 10 personnes ou plus. Il n'y avait pas beaucoup de choix après cela.

Un mot pour le sage: si vous pensez qu'une personne est enceinte ou envisage de le devenir, il est vraiment trop cool de lui poser des questions à ce sujet, surtout au travail. Ce n'est pas ton affaire. S'ils le souhaitent et lorsqu'ils sont prêts, ils annonceront leur grossesse à leur guise.

"Comment puis-je rendre les choses plus faciles?"

Selon la loi, les employeurs sont tenus d'offrir aux femmes enceintes des aménagements raisonnables pour leur permettre de faire leur travail pendant la grossesse. Cela ne veut pas dire que vos collègues seront nécessairement gentils avec ces accommodements, cependant. Alors, oui, proposer de l'aider ou de faciliter la vie des femmes enceintes en général est la bonne chose à faire.

"Comment vous sentez-vous?"

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Au cours de ma dernière grossesse, j'ai eu l'hyperemesis gravidarum, qui m'a fait vomir plusieurs fois par jour. Quand je devais m'absenter de mon travail et que je manquais parfois de réunions pour vomir, c'était si agréable de voir les gens me demander comment je me sentais, même quand la réponse était "Comme de la merde."

"Bon travail"

J'ai travaillé pendant mes trois grossesses, et je dois admettre que c'était parfois incroyablement difficile. Mais quand les gens disaient des choses comme: "tu es tellement dur", "je suis impressionné" et "bon travail", ça m'a fait me sentir confiante et forte.

"Cela semble juste"

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Plutôt que de dire à quel point il était injuste que je fasse du télétravail alors que j'étais au lit ou que je prenne 12 semaines de congé de maternité, j'aimerais que mes collègues aient fait preuve d'empathie. Offrir un hébergement aux femmes enceintes et un congé familial et médical non payé équivaut au strict minimum. Nous pouvons faire mieux.

"Voulez-vous de l'aide?"

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Je ne voulais pas forcément d' aide, surtout quand je suis enceinte. Cela aurait quand même été génial si les gens m'avaient demandé si je voulais de l'aide. Des choses comme déplacer des meubles, classer, se tenir debout, soulever et se pencher sont devenues vraiment difficiles, en particulier lors de mon troisième trimestre.

La même chose vaut pour renoncer à votre siège. Je me souviens de tant de réunions où je me tenais au fond de la salle et où tout le monde était assis. C'était exaspérant. Si vous connaissez une femme enceinte, il est agréable de lui offrir votre siège, notamment au travail.

"Je suis tellement content que les choses aient changé"

Si j'avais un dollar pour chaque fois qu'un collègue me disait à quel point il était désagréable pour les femmes enceintes au travail, elles auraient probablement pris leur retraite. Il aurait été très agréable qu'ils reconnaissent que les améliorations en matière d'égalité des sexes sont formidables pour notre société dans son ensemble.

"Combien de temps seras-tu hors limites?"

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Je reconnais que prendre un congé de maternité est un fardeau pour mes collègues, mais cela aurait été bien si mes collègues avaient respecté mon besoin de guérir de mon accouchement et de créer un lien avec mon bébé.

"Que pouvons-nous faire pour nous préparer?"

Je suis un planificateur, alors j'ai laissé des instructions détaillées sur la façon de gérer ma charge de travail pendant mon congé. Mes collègues préférés sont ceux qui ont accepté de prendre la relève en mon absence et qui m'ont aidé à m'organiser à l'avance.

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