10 choses que chaque maman qui travaille veut que son patron sache

Nous sommes en 2016 et je ne pense pas avoir encore annoncé publiquement mon ancien patron, celui auquel j'ai rendu compte tout au long de ma grossesse. Elle était géniale, les gars. Elle comprenait, soutenait et faisait preuve de souplesse et ne s’énervait même pas lorsque je lui ai accidentellement écrit: «Je veux juste me coucher dans un lit de beignets», alors que mes envies étaient incontrôlables. Elle a découvert que j'étais enceinte environ trois jours entiers, quelques semaines avant quiconque en dehors de ma famille, et elle a gardé cela secret pour moi au travail pendant près de trois mois. Je n'aurais pas pu demander plus d'elle.

Et pourtant, malgré le fait d'avoir un bon patron, le retour d'un congé de maternité était toujours très pénible. Du jour au lendemain, ma nouvelle mère est devenue une mère qui travaille, ce qui est rarement mentionné dans ces livres sur la façon d'élever votre bébé. J'ai eu la chance de rendre compte à quelqu'un qui était serviable et arrangeant, me permettant même de prendre en charge son bureau lorsque j'avais besoin de pomper et que la chambre de la mère de notre immeuble était occupée. Et encore, je me sentais comme un gâchis chaud. Attendez, grattez ça: je me sentais comme un gâchis tiède, parce que je n'avais même pas l'énergie pour passer à la chaleur. J'ai eu la chance d'être assez ouverte avec mon ancien superviseur, mais je ne lui ai même pas tout dit. Voici un aperçu de quelques-unes des choses qui me trottaient dans la tête:

"Vous pouvez me dire à quel point ces images sur mon bureau sont mignonnes, si vous le souhaitez. Aucune pression."

En d'autres termes, VOULEZ-VOUS ME PARLER DE MON NOUVEAU BÉBÉ JE SUIS ICI ET VOUS ÊTES ICI, VEUILLEZ PARLER DE LUI.

"S'il vous plaît, sachez s'il y a des vomissements (ou tout autre fluide corporel) sur ma chemise."

Par exemple, si quelque chose se met sur mes vêtements entre m'habiller et quitter la maison, il y a de bonnes chances que je ne le remarque pas. Non pas parce que je n'essaie pas de garder mon apparence professionnelle, mais parce que, dans toutes les autres choses que j'essaie de faire pour me rendre au travail, je ne me souviendrai pas de regarder mes épaules., aussi. Je ne suis tout simplement pas.

"Il y a environ 45 vidéos de My Little sur mon téléphone en ce moment même que je ne regarde pas."

Je ne demande pas de prix ou quoi que ce soit, mais personnellement, je suis plutôt fier de celui-ci.

"Ce n'est pas ce que je pensais."

Le fait d’être une mère au travail était plus facile que prévu, comme fonctionner une fois arrivé au bureau. Mais certaines choses étaient comme - comme sortir de la maison ou coordonner les services de garde - étaient beaucoup plus difficiles.

"S'il vous plaît, ne jugez pas ma septième tasse de café."

J'ai besoin de caféine, et je peux en boire en paix lorsqu'il fait chaud ici, alors ne soyez pas surpris si cela devient une chose régulière.

"Ma capacité à participer aux refroidisseurs d'eau Convos pourrait être temporairement entravée."

Je veux dire, je peux participer si nous parlons de confusion entre mamelons, de langes ou de la série télévisée étrange que je binge regarder la nuit pour ne pas m'endormir en pompant. Mais l'actualité? La météo? Le dernier épisode de The Voice ? Je vais sourire et hocher la tête et c'est à peu près tout.

"Ce bureau est la chose la plus luxueuse que j'ai jamais expérimentée …"

Tout ce bureau est à moi, il y a des conversations d'adultes, je peux utiliser cet ordinateur et me sentir comme un adulte. Il n'y a même pas de poubelles à couches à trouver.

"Mais aussi, s'il vous plaît, ne faites pas tout ce qui concerne mon enfant."

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Oui, je pense qu'il est le meilleur, et en général, je suis tout à fait pour parler de lui, mais quand, en tant que patron, la seule chose dont vous voulez parler, c'est mon enfant, ou vous racontez même le plus non-enfant travail lié à mon enfant, ou à ma mère, ça craint vraiment. Vous pensez peut-être que vous êtes simplement mignon et amusant et c'est ce que je comprends, mais cela me fait me sentir un peu invalidée en tant qu'humaine, comme maintenant que je suis une mère, c'est tout ce que je suis. Une des meilleures choses à avoir un travail en dehors de la maison? Penser à des choses qui ne sont pas des mamans aussi longtemps que possible.

"Être obligé de quitter le bureau ne veut parfois pas dire que je" utilise mon enfant comme une excuse pour ne pas travailler "- les employés sont des êtres humains, et vous devez l'accepter."

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Je ferai tout ce qui est en mon pouvoir pour que mon enfant soit pris en charge pendant que je suis ici, afin que je puisse être totalement concentré sur mon travail le plus possible. Je ferai en sorte qu'il y ait des plans de secours. Je vais faire des plans de sauvegarde pour mes plans de sauvegarde. Mais la vérité est que la plupart des employés sont programmés pour cacher les petites choses de leur humanité qui pourraient détourner l'attention du travail - ils entrent quand ils sont malades et prétendent ne pas l'être, et prennent rendez-vous chez le dentiste le samedi matin - mais en ayant un enfant rend cela beaucoup plus difficile. Nous pourrions peut-être sacrifier notre propre bien-être pour le bien de notre travail, mais nous ne mettons pas en péril la satisfaction de nos enfants.

Et parfois, cela signifie que nous devons sortir de bonne heure s'ils tombent malades et qu'il n'y a pas de baby-sitter. Les employés sont des êtres humains (choc, je sais) et doivent parfois être humains pendant les heures de bureau. (Bonus: être cool à ce sujet rendra vos employés humains beaucoup plus susceptibles de vous rattraper en travaillant tard le lendemain.)

"… Mais je pars toujours à 17h01, Sharp."

Mais même dans les jours les meilleurs et les moins humains, je suis toujours prêt à faire le plus vite possible. Pardon. Aussi agréable que cela soit d'avoir un sursis dans les tranchées de la parentalité, il ne me manque pas plus longtemps que ce qui est absolument nécessaire. Certaines choses ne changent jamais.